导语:莎士比亚说:“一个人的穿着打扮是他自身教养最形象的说明。”CEO的穿衣品位，是一种生活态度，更是一种无形的智慧和财富。CEO的穿衣之道，兼具内涵与形式之美的同时，也穿出了属于自己的影响力。

衣着的品位是一种生活态度，更是一种无形的智慧和财富

衣着的品位是一种生活态度，更是一种无形的智慧和财富

“习惯的衣服总是会让你自信。”新年第一天，唐骏和往常一样，穿很正统的西装。西装是在日本定做的，手工精细、讲究。这不是一套新西装，但却是他最喜欢的一套。“第一天上班，给自己一份好心情嘛！”此时的他，已是新华都实业集团总裁兼 CEO。一直以来，唐骏都穿得比较保守，几乎每天都是西服。家里的15套深色西服以黑色为主；30件衬衣，非白则蓝。在唐骏看来，除了黑色西服，自己穿什么都不会好看，十几年来的穿衣习惯形成了自己特有的着装风格。“我比较习惯它们了，习惯的衣服总是会让人充满自信。”

曾有企业家说，服装不能造出完人，但第一印象的80%来自于着装。2006年担任都彭全球 CEO的阿兰-克勒维(Alain Crevet)，不仅给这个百年奢侈品牌注入了活力，也给人们留下了深刻印象。手表、戒指、袖扣，甚至未系领带的西装，这位年轻的 CEO处处展示出得体的优雅与恰当的时髦。克勒维说:“在这个行业中，因为工作需要，我一般还是要穿西装，但我不想变得太正式。我喜欢随意一些，可以去各种场合。比如，我不喜欢带领带，而是带这种丝巾。”喜欢 mix and match(混搭)的克勒维在忙完一天的工作之后，会换上他钟爱的牛仔裤，穿梭于各种时尚派对，工作、娱乐，各有各的精彩。