蔡继明：我国法定节假日不少 少在带薪年假上

三套放假方案，继续遭受网友抱怨。“换汤不换药，集中在调不调休，挪不挪假不尽如人意”对于假日安排，呼声最高的是专家给出的第四套方案：恢复五一长假，春节延长至15天，赞成这一方案的网友占49.74%。紧随其后的是落实带薪年假，不集中安排节假日错开放假占21.9%。

对于网友期盼增加法定节假日总天数，清华大学政治经济学研究中心主任、假日改革课题组负责人蔡继明接受南方日报记者采访时表示，我国法定节假日不少，少在带薪年假上。

据了解，目前世界上绝大多数国家和地区的节假日主要由三部分构成：每年104天的双休日、法定节假日、带薪年假。而根据蔡继明领导的课题小组曾经做过统计，除开全世界相同的104天双休日假期，我国11天法定节假日在各国排行中为中等，比美国还多。然而，在带薪年假上我国只排名在第60位。

目前我国带薪年假5-15天，相比欧美一些发达国家而言很少，有的国家带薪年假多达一个月。蔡继明认为，带薪年假制度是一种最合理的制度，与一些发达国家假日总量的差别也主要来源于此。

虽然我国从1995年就将带薪年假写进《劳动法》，但在现实中这项制度的推行困难重重。今年2月，国务院办公厅发布印发国民旅游休闲纲要的通知，明确提出到2020年职工带薪年假制度基本得到落实的目标。

蔡继明表示，带薪年假制度的全面落实还要依靠政府的决心、社会舆论监督以及公众的努力，同时法律机构能向劳动者提供积极的法律援助，对拒不执行带薪休假规定的行业、企业要追究其法律责任。