被上司“骚扰” 我该如何应对

2012年08月24日 07:18
来源：解放日报

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问：我参加工作不久，单位不错，待遇较高，是个令人羡慕的岗位。我所在的科室只有三个人，科长叫秦风，40多岁。刚进单位时，秦风就对我表现出很高的热情，当时我觉得那是领导对下属的关心，还暗自庆幸自己遇上了这么一个好上司。后来有一次单位聚餐，他坐在我旁边，手有意无意间碰触我的身体。跳舞时，他和我贴得很近，说了很多有些暧昧的话。那时，我以为那是他逢场作戏的疯话，说过也就算了。没想到，日后的工作中，他对我的挑逗越来越露骨。他经常伏在我身后或坐在我旁边看我工作，当然少不了动手动脚。面对这种情况，我真的很不知所措，也不知道该如何拒绝。这么一来，似乎更给了他鼓励。后来发生的事情让我愈发认识到他的丑恶嘴脸。他开始在深夜给我打电话，并在电话里跟我说些挑逗的话。碍于情面，我不好意思骂他，每次都跟他敷衍。

我不想放弃目前的工作，但又不愿意受到他的性骚扰，更不甘心与他保持暧昧关系。我现在很困惑烦恼，不知到底该怎么做，是拒绝还是一味忍让？

答：上司对你现在还处于试探阶段，如果你继续敷衍，他恐怕就不会满足于这半遮半掩的挑逗了，真到那一天，你还如何继续装糊涂？在男人的骚扰面前，女人的忍让、敷衍、不好意思明确制止等，常常被男人看作是女性的羞涩，你不要指望他们会碍于情面及时告退。在此过程中，他也在计算风险、得失等等，关键看女人什么态度，怎么对待。女人越怕、越忍让，他就越步步紧逼。

遇到有非分想法的上司，千万不要自己吓唬自己。怕失去工作，怕他给你“穿小鞋”，你顾虑越多，就越失去判断和处理问题的能力。如果不想跟他有什么牵扯，那就明确清楚地告诉他，彻底打消他的念头。当然，你也可以给他留几分面子，不要把事情到处张扬，选择只有两个人在场时说明白最好。