“党员闪光言行”激发荣誉感
2011年01月11日 05:47 人民日报 】 【打印共有评论0

去年开展创先争优活动以来,长兴县把“五带头”和“三服务”(服务发展、服务社会、服务群众)作为考评的重点,取得了明显效果。为了激励广大党员在平常工作和日常生活中发挥先锋模范作用,长兴县首先明确闪光言行内容,让党员知道“服务什么”;其次互相交流闪光言行,让党员知道“怎么服务”;三是评比表彰星级党员,让党员知道“服务得怎么样”。

通过开展党员闪光言行考评,长兴县每个季度都要让党员公开“讲一讲”,促使他们自觉先去“做一做”。许多村书记反映,现在的党员不仅能够积极承担任务,而且能够主动想事干、找事干。

长兴县吴山乡三矿村一名党员曾连续两次在交流会上谈不出自己做了哪些“像样”的事情,于是主动把家门前村道的保洁工作包揽了下来。面对家人的不解,他颇有感触地说:“再不找点事做做,下次党员会上又谈不出什么,真要成为落党员了。”

长兴县通过开展党员闪光言行考评,使先进的党员有了荣誉感,一般的党员有了紧迫感,后进的党员有了危机感,有效强化了党性意识和服务意识,基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力也得到进一步提高。

本报电 (臧水华)激发党员自觉主动参与服务的内在动力,是确保创先争优活动和服务型基层党组织建设取得实效的关键。2007年以来,浙江长兴县全面推行“党员闪光言行考评”制度,通过定期“讲一讲、亮一亮、比一比”,促使党员自觉服务。

去年开展创先争优活动以来,长兴县把“五带头”和“三服务”(服务发展、服务社会、服务群众)作为考评的重点,取得了明显效果。为了激励广大党员在平常工作和日常生活中发挥先锋模范作用,长兴县首先明确闪光言行内容,让党员知道“服务什么”;其次互相交流闪光言行,让党员知道“怎么服务”;三是评比表彰星级党员,让党员知道“服务得怎么样”。

通过开展党员闪光言行考评,长兴县每个季度都要让党员公开“讲一讲”,促使他们自觉先去“做一做”。许多村书记反映,现在的党员不仅能够积极承担任务,而且能够主动想事干、找事干。

长兴县吴山乡三矿村一名党员曾连续两次在交流会上谈不出自己做了哪些“像样”的事情,于是主动把家门前村道的保洁工作包揽了下来。面对家人的不解,他颇有感触地说:“再不找点事做做,下次党员会上又谈不出什么,真要成为落后党员了。”

长兴县通过开展党员闪光言行考评,使先进的党员有了荣誉感,一般的党员有了紧迫感,后进的党员有了危机感,有效强化了党性意识和服务意识,基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力也得到进一步提高。

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